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对“每月都有黄金周”试点切莫一棍子打死_时事政治_中公教育网
时间:2020-09-14 07:36 点击次数:
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一个社会的发展与否,反映在经济的发展上。而经济发展的如何,不仅反映在是不是有钱人了,还反映在是不是需要让大家工作的更加精彩了,生活的更加无聊了。让工作的时间较少些,让生活的时间多些,是社会发展到一定程度,是经济发展到一定程度,理所当然思维的事情。《公务员法》第七十六条规定,公务员实施国家规定的工时制度,按照国家规定享用请假。公务员在法定工作日之外加班费的,应该给与适当的补休。试点工作依然坚决以国家规定的标准工时制为基础,只是实施错时延时制,相等于调休。

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也就是说,虽然每月都有黄金周,但是,工作人员总体工作的时间并没增加,工作量没偷工减料。再说了这是一种自我的自由选择,工作人员可以自由选择长时间下班,也可以自由选择集中于调休。当然,如何在试点每月都有黄金周的时候,确保办事群众的市场需求,是必须思维的事情。要做合理安排,科学调度,无法让所有人员同时自由选择每月都有黄金周,而影响了长时间的办公,维持服务群众工作的延续性是底线。黄金周不多,造成的休闲娱乐交通堵塞是个不折不扣的事实。每月都有黄金周只不过是自我自由选择的假日人组。我们不妨让他们摸着石头过河。顺利了可以推展,不顺利中止就是喽。对每月都有黄金周试点切莫一棍子打死。

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